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El finiquito laboral en México es un documento esencial que marca el cierre formal de la relación laboral entre un empleado y su empleador. Este proceso, aunque a veces pasado por alto, es crucial tanto para el trabajador como para la empresa, ya que establece las condiciones finales y garantiza un cierre adecuado. 1. Definición […]
El ejercicio de la negociación colectiva en México es 90% simulado, según artículo de la revista Forbes. En otras palabras, la gran mayoría de los contratos colectivos de trabajo en México son firmados entre patrón y sindicato sin el conocimiento de la mayoría de los trabajadores, por lo que se pactan los mismos beneficios que ya […]
La licencia de paternidad o adopción es un derecho que tienen todos los trabajadores en México, a partir del día de nacimiento de su hijo o del día en que reciben a su hijo en adopción y este permiso está consagrado en el artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo. ¿Qué hacer si su empleador […]
¿Está pensando en formar un sindicato en México? ¿Cree que el patrono abusa de la relación laboral con los trabajadores y ve situaciones injustas? ¿Cree que se pueden mejorar las condiciones de los trabajadores en la empresa donde trabaja? En este artículo conseguirá la orientación que necesita porque le vamos a explicar los requisitos para […]
La Ley Federal del Trabajo contempla la demanda laboral por despido indirecto cuando el patrono o empleador propicia y crea situaciones para que un empleado renuncie. El despido indirecto resulta ser injusto para muchos empleados, ya que el empleador es quien de manera consciente toma estas acciones para que el empleado ponga fin a la relación laboral. […]
Los índices de acoso sexual laboral en México se han incrementando en una proporción mayor que las utilidades generadas por las empresas estos ultimos 5 años, cada día hombres y mujeres se descubren siendo víctimas de acoso dentro de sus sitios de trabajo. Ahora bien, te preguntas dónde y cómo denunciar acoso sexual laboral en […]
Para conocer cuánto es la indemnización por un accidente laboral en México, conozcamos la historia de Omar. Él, trabaja como supervisor de la generación de hierro en las calderas de una de las mejores empresas de la ciudad. Lleva un año intentando tener hijos con su esposa y para sorpresa, en los exámenes médicos que […]
¿Acaba de pasar por un despido injustificado en México? Tiene que leer este post. La Ley Federal de Trabajo menciona dos tipos de despidos, el despido justificado y el despido injustificado. Cada uno genera una situación diferente a nivel legal. En el caso de despido justificado, el patrono no tendrá responsabilidad con el trabajador porque […]
El desconocimiento de los derechos laborales como trabajador en México, es una situación que muchos empleadores aprovechan para sobreexigir a los empleados y obreros sin dar todas las condiciones mínimas que la Ley establece para el desarrollo de un trabajo digno. Es por eso que el conocimiento de los derechos laborales se debe seguir difundiendo […]